法定婚假几天（法定婚假几天法定）

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规定婚假休几天

1、我国婚假规定为3天，但在特殊情况下可以延长至15天。此外，各地也会有不同的规定，需要根据当地法规具体执行。我国《劳动法》规定，员工在婚姻登记时可享受3天带薪婚假。

2、【法律分析】：婚假原则上是三天。法律上规定，目前法定的婚假天数为三天，而且大部分省已经取消了原有的晚婚假。婚假主要是员工结婚可依法享受的假期。

3、规定婚假休三天。职工本人结婚或职工的直系亲属，也就是父母、配偶和子女死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政批准，酌情给予一至三天的婚丧假。在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发，途中的车船费等，全部由职工自理。在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发。

4、根据《民法典婚姻编》以及《计划生育条例》的规定，依法办理结婚登记的公民可享受3天法定婚假。2015年12月21日，全国人民代表大会常务委员会第十八次会议审议《中华人民共和国人口与计划生育法修正案(草案)》，删除了对晚婚晚育夫妻、独生子女父母进行奖励的规定。

1、婚假是赋予每个劳动者应享有的权利，也是每个劳动者应得福利。至于规定婚假多少天呢？下面就为大家详细介绍下。关于婚假的规定按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，不再享受晚婚假奖励，只有3天法定婚假。

2、当然是包含了原本的三天带薪婚假的。法律依据《中华人民共和国计划生育法》第二十五条符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。支持有条件的地方设立父母育儿假。

3、法定的婚假天数为3天，已经有29个省取消了原有的晚婚假，其中有1个省已经删除了有关晚婚假的条例，与的规定保持一致，统一按照三天法定婚假实施，已删除的省份有：湖北省、广东省、湖北省、四川省、浙江省、江西省、宁夏回族自治区、广西省、安徽省、湖南省、天津省、山东省。

4、中国居民只要是在法定的结婚年龄期限结婚的，均拥有3天婚假。但也可以根据居民的特殊情况，酌情给予路假。第一，拥有法定婚假是我国公民的权利，也是出于人性关怀给与公民的休息以及生活的权利。婚假不仅仅只限于头婚，再婚情况也拥有婚假权利，而对于部分相隔较远的夫妻，可额外给予路假。

1、【法律分析】：婚假目前按规定是三天的法定婚假，目前大多数省取消了晚婚假。各地对原有的婚假、产假以及陪产假(即男士的护理假)均做出了相关的修改，从出台的规定来看，大多数省份的婚假都是在取消晚婚晚育、规定延长生育假的大原则之下，绝大多数省份的婚假天数是与法律规定保持一致的。

2、综上所述，法定婚假是三天，符合结婚法定结婚年龄的夫妻能够依法享有3天的婚假，如果双方异地结婚时不在一起公司会根据距离远近酌情给予路程假，不过这还得看公司如何。

3、根据相关法律规定，我国法定婚假为3天，具体情况如下：按法定结婚年龄结婚的，可享受3天婚假；结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假；在探亲假期间结婚的，不另给假期；婚假包括公休假和法定假；再婚的可享受法定婚假。

1、法律分析：婚假，主要指的是员工结婚可依法享受的假期。婚假是员工在结婚时，用人单位给予的假期，并且在休假期间用人单位需要如数的支付其相应的工资，这是对员工的精神抚慰，同时也充分体现了政府对员工的福利政策，以及对其权益的保护。

2、法律分析：规定婚假是三天，并且在婚假的期间内，用人单位应当正常发放工资，不得克扣劳动者的工资。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

3、依据《民法典》和《计划生育法》的规定，新人可参考的法定婚假如下：按照法律规定的结婚年龄结婚的新人【女方满二十周岁，男方满二十二周岁】，可以享受三天的结婚假期。结婚的时候，如果新人双方不在同一个工作地点的，可以视路程的远近，额外给予路程假。

4、规定的婚假具体有三天。按照法定结婚年龄女20周岁，男22周岁结婚的，可享受3天婚假。晚婚年龄，女23周岁，男25周岁的，不再享受晚婚假15天，仅有3天法定婚假。结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。晚婚晚育假的奖励已经取消，但我国法律规定，晚婚晚育应予鼓励。

5、婚假原则上是三天。法律上规定，目前法定的婚假天数为三天。婚假主要是员工结婚可依法享受的假期。婚假是用人单位给予的假期，并且在休假期间用人单位需要如数的支付其相应的工资。